根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號)文件精神，結(jié)合我單位2025年招聘工作人員計(jì)劃和崗位空缺情況，擬采取選聘方式招聘工作人員6名，制定選聘公告如下：

一、選聘單位基本情況

燕山大學(xué)是河北省人民政府、教育部、工業(yè)和信息化部、國家國防科技工業(yè)局四方共建的全國重點(diǎn)大學(xué)，河北省重點(diǎn)支持的國家一流大學(xué)和世界一流學(xué)科建設(shè)高校，北京高科大學(xué)聯(lián)盟成員。學(xué)校源于哈爾濱工業(yè)大學(xué)，始建于1920年。1958年組建了哈爾濱工業(yè)大學(xué)富拉爾基分校，后改名為哈爾濱工業(yè)大學(xué)重型機(jī)械學(xué)院。1960年獨(dú)立辦學(xué)，定名為東北重型機(jī)械學(xué)院，成為原機(jī)械工業(yè)部直屬高校。1978年被確定為全國重點(diǎn)高等院校。1985年至1997年學(xué)校整體南遷秦皇島市。1997年經(jīng)原國家教委批準(zhǔn)，更名為燕山大學(xué)。

學(xué)校有34個(gè)專業(yè)入選國家級一流本科專業(yè)建設(shè)點(diǎn)。2016年，作為教育部選定的兩所高校之一，學(xué)校的工程專業(yè)國家認(rèn)證接受了《華盛頓協(xié)議》國際專家的觀摩考察，支撐我國正式加入《華盛頓協(xié)議》國際工程教育組織。學(xué)校現(xiàn)有18個(gè)工科專業(yè)通過工程教育專業(yè)認(rèn)證(評估)，標(biāo)志著這些專業(yè)的人才培養(yǎng)質(zhì)量得到國際認(rèn)同。

學(xué)校占地面積4000畝，建筑面積125萬平方米?，F(xiàn)有普通高等教育在校生40000人?，F(xiàn)有教職工3200人，包含專職教師2200人，其中，教授568人，副教授678人。教師中含博士生導(dǎo)師528人。有中國科學(xué)院院士3人，中國工程院院士2人，國務(wù)院學(xué)科評議組成員1人，國家“萬人計(jì)劃”入選者7人，“長江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”特聘教授、“長江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”講席教授、“長江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”青年學(xué)者人選19人，國家杰出青年、優(yōu)秀青年科學(xué)基金獲得者28人。

學(xué)校設(shè)有12個(gè)博士后流動站，14個(gè)博士學(xué)位一級學(xué)科，3個(gè)博士專業(yè)學(xué)位類別，30個(gè)碩士學(xué)位一級學(xué)科，19個(gè)碩士專業(yè)學(xué)位類別，73個(gè)本科專業(yè)，已形成以工學(xué)為主，經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)、文學(xué)、理學(xué)、管理學(xué)、藝術(shù)學(xué)、交叉學(xué)科等9個(gè)學(xué)科門類共同發(fā)展的學(xué)科格局;擁有5個(gè)國家重點(diǎn)學(xué)科、5個(gè)國防特色學(xué)科和16個(gè)省級重點(diǎn)學(xué)科，工程學(xué)、材料科學(xué)、化學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)、環(huán)境科學(xué)與生態(tài)學(xué)等5個(gè)學(xué)科進(jìn)入ESI排名全球前1%，其中工程學(xué)學(xué)科排名已進(jìn)入全球前1‰。在教育部第五輪學(xué)科評估中取得突破性進(jìn)展，機(jī)械工程、材料科學(xué)與工程兩個(gè)學(xué)科躋身中國高校第一方陣，部分學(xué)科實(shí)現(xiàn)跨級提升。

燕山大學(xué)東北亞絲路文明研究院，是在“東北亞古絲路文明研究中心、東北亞古絲路文明博物館、連續(xù)性內(nèi)部資料《東北亞古絲路文明》和5個(gè)聯(lián)辦所”基礎(chǔ)上成立的，屬于校內(nèi)獨(dú)立運(yùn)行的科研機(jī)構(gòu)。

燕山大學(xué)東北亞絲路文明研究院，是在“東北亞古絲路文明研究中心、東北亞古絲路文明博物館、連續(xù)性內(nèi)部資料《東北亞古絲路文明》和5個(gè)聯(lián)辦所”基礎(chǔ)上成立的，屬于校內(nèi)獨(dú)立運(yùn)行的科研機(jī)構(gòu)。2019年，燕山大學(xué)利用所處東北亞古今咽喉要沖和戰(zhàn)略要地秦皇島的特殊地理位置，建設(shè)國內(nèi)外首家東北亞古絲路文明研究中心和博物館。研究中心側(cè)重開展東北亞古絲路文明學(xué)術(shù)研究，產(chǎn)出重大學(xué)術(shù)成果和高質(zhì)量智庫成果;依托對校內(nèi)資源的整合，以及與沿線部分省區(qū)科研機(jī)構(gòu)聯(lián)辦研究所，開展“東北亞古絲路城站驛路、海疆與海權(quán)、地緣政治和國際關(guān)系、東北亞民族民俗、東北亞絲路文化與藝術(shù)、文獻(xiàn)編譯”等領(lǐng)域的研究。博物館瞄準(zhǔn)國內(nèi)外行業(yè)前沿，發(fā)揮展陳、收藏、交流、宣傳、教育作用，專題陳列東北亞古絲路沿線諸民族文物，開展田野考古調(diào)查與研究。研究中心和博物館相輔相成，共同服務(wù)國家“一帶一路”倡議，維護(hù)邊海疆及領(lǐng)土安全，促進(jìn)中華優(yōu)秀文化的傳承與發(fā)展，發(fā)揮文化育人功能。

同時(shí)，研究院通過編印連續(xù)性內(nèi)部資料《燕山大學(xué)東北亞古絲路文明》、正式出版輯刊《東北亞古絲路文明研究》(被“中國學(xué)術(shù)期刊網(wǎng)絡(luò)出版總庫”全文收錄)、舉辦“東北亞古絲路文明論壇”等形式，搭建學(xué)術(shù)交流和資源共享平臺，不斷推進(jìn)各項(xiàng)科研成果培育與產(chǎn)出，著力打造獨(dú)具地域文化特色、國內(nèi)外具有一定影響力的新型智庫和人文社會科學(xué)研究平臺。截至目前，研究院先后承擔(dān)和參與國家社科基金重大項(xiàng)目6項(xiàng)、省部級科研項(xiàng)目11項(xiàng);發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文40余篇;10項(xiàng)智庫成果獲省部級以上領(lǐng)導(dǎo)批示采納;出版學(xué)術(shù)著作7部、編著2部;獲得省部級社會科學(xué)優(yōu)秀成果一等獎(jiǎng)1項(xiàng)、二等獎(jiǎng)1項(xiàng);成功入選2022年度CTTI來源智庫，榮獲CTTI智庫優(yōu)秀案例1項(xiàng)、CTTI優(yōu)秀成果一等獎(jiǎng)1項(xiàng)、CTTI優(yōu)秀成果二等獎(jiǎng)2項(xiàng);參加在日本札幌(北海道大學(xué))舉辦的東亞文化遺產(chǎn)保護(hù)國際研討會并發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇，在國際期刊日本《東亞漢學(xué)研究》發(fā)表論文1篇;獲批國家二級博物館、河北省十佳博物館培育單位、河北省哲學(xué)社會科學(xué)研究基地、河北省首批哲學(xué)社會科學(xué)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)試點(diǎn)單位、河北省社會科學(xué)普及基地，加入全國高校博物館育人聯(lián)盟，獲批“文物與文化遺產(chǎn)保護(hù)”學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)。

二、選聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌瀼孛裰?、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，在測評、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

三、選聘條件、崗位及人數(shù)

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律, 具有良好的品行和職業(yè)道德;

3.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)和技能條件;

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.具備崗位所需要的其他條件。

(二)選聘人數(shù)和崗位條件

2025年燕山大學(xué)第一次擬選聘工作人員6名，博士研究生。其中東北亞絲路文明研究院專職研究人員2人(崗位代碼001和002)，年齡在35周歲以下(1989年6月13日以后出生)，達(dá)到“燕山學(xué)者”優(yōu)秀人才要求或具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡在40周歲以下(1984年6月13日以后出生)，達(dá)到“燕山學(xué)者”拔尖人才要求或具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡在45周歲以下(1979年6月13日以后出生)，應(yīng)聘人員需在2025年12月31日前取得博士研究生學(xué)歷和博士學(xué)位;亞穩(wěn)材料和起重機(jī)械關(guān)鍵技術(shù)全國重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室實(shí)驗(yàn)人員4人(崗位代碼003和004，納入人員總量管理)，年齡在35周歲以下(1989年6月13日以后出生)，應(yīng)聘人員需在2025年7月31日前取得博士研究生學(xué)歷和博士學(xué)位。

具體要求詳見《燕山大學(xué)2025年第一次選聘工作人員崗位條件表》(附件1)。其中專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》設(shè)置。

河南事業(yè)單位考試

對于取得海外院校學(xué)歷學(xué)位或畢業(yè)于國內(nèi)院校自設(shè)學(xué)科的考生，如專業(yè)名稱與崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，可由用人單位(部門)根據(jù)應(yīng)聘人員在校期間所學(xué)課程、研究領(lǐng)域及畢業(yè)院校開具的學(xué)科專業(yè)證明等材料進(jìn)行綜合研判，嚴(yán)格把握，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，作出決定。

現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不在招聘范圍。

曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報(bào)考。此外，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。

(三)待遇

青海事業(yè)單位考試就上云職公招

學(xué)校為東北亞絲路文明研究院專職研究人員提供一定的安家費(fèi)和科研啟動經(jīng)費(fèi)額度。

四、選聘范圍

國內(nèi)外相關(guān)院校博士研究生。

五、選聘程序

(一)發(fā)布信息

在河北人社網(wǎng)(https://rst.hebei.gov.cn/)、燕山大學(xué)官網(wǎng)(http://www.ysu.edu.cn)面向社會公開發(fā)布招聘信息。

(二)報(bào)名時(shí)間

2025年6月13日-6月30日

(三)報(bào)名方式

請報(bào)名人員如實(shí)填寫提交以下材料，并將掃描件發(fā)送至ysuzhp@ysu.edu.cn，郵件命名為“崗位名稱+崗位代碼+姓名”，不接收其他方式報(bào)名。根據(jù)崗位條件要求，對報(bào)名人員信息進(jìn)行資格審查，由人力資源處和相關(guān)招聘單位根據(jù)崗位條件要求對報(bào)名人員的信息進(jìn)行資格審查。每名報(bào)考人員只能申報(bào)一個(gè)崗位。

具體報(bào)名材料如下：

1.東北亞絲路文明研究院專職研究人員崗位(崗位代碼001、002)

(1)《燕山大學(xué)2025年第一次選聘工作人員報(bào)名表》(附件2)。

(2)《燕山大學(xué)選聘工作人員政治及學(xué)術(shù)審查表》(附件3)。

(3)各階段畢業(yè)證書和學(xué)位證書，學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》和《中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》，國(境)外留學(xué)回國人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，應(yīng)屆畢業(yè)生可用就業(yè)推薦表代替，并提供學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》，應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位證書及國(境)外留學(xué)回國人員學(xué)歷認(rèn)證取得時(shí)間不得晚于2025年12月31日，否則取消應(yīng)聘資格，否則取消應(yīng)聘資格。

(4)身份證掃描件(正反面)。

(5)發(fā)表論文清單及掃描件(論文清單需注明詳細(xì)作者排名，被檢索論文提供檢索證明)。

(6)參與科研項(xiàng)目清單及掃描件(項(xiàng)目清單需注明詳細(xì)排名)。

(7)代表性獲獎(jiǎng)證書、榮譽(yù)證書、資格證書掃描件。

(8)有高級職稱的，需提供相關(guān)證件掃描件。

2.全國重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室實(shí)驗(yàn)員崗位(崗位代碼003、004)

(1)《燕山大學(xué)2025年第一次選聘工作人員報(bào)名表》(附件2)。

(2)《燕山大學(xué)選聘工作人員政治及學(xué)術(shù)審查表》(附件3)。

(3)各階段畢業(yè)證書和學(xué)位證書，學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》和《中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》，國(境)外留學(xué)回國人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，應(yīng)屆畢業(yè)生可用就業(yè)推薦表代替，并提供學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》，應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位證書及國(境)外留學(xué)回國人員學(xué)歷認(rèn)證取得時(shí)間不得晚于2025年7月31日，否則取消應(yīng)聘資格。

(4)身份證掃描件(正反面)。

(四)資格審查

學(xué)校按照招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘全過程，如個(gè)人條件不符合申報(bào)崗位要求，隨時(shí)發(fā)現(xiàn)均取消應(yīng)聘資格。報(bào)名人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考核資格或聘用資格。通過資格審查的人員將以電話的形式通知，未通過資格審查人員不再另行通知。

(五)測評考核

1.資格復(fù)審

學(xué)校對進(jìn)入考核的人選進(jìn)行資格復(fù)審，時(shí)間另行通知。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的，取消考核人選資格。資格復(fù)審時(shí)，須提供以下紙質(zhì)版材料：

(1)本人簽字的《燕山大學(xué)2025年第一次選聘工作人員報(bào)名表》;

(2)《燕山大學(xué)選聘工作人員政治及學(xué)術(shù)審查表》原件;

(3)本人身份證原件。

2.心理測評

考核前須進(jìn)行心理測評，測評采用專業(yè)量表，手機(jī)作答。

3.考核工作由燕山大學(xué)組織實(shí)施。采取試講或面試的方式，對應(yīng)聘者的儀態(tài)儀表、表達(dá)能力、教學(xué)組織能力、專業(yè)知識掌握、思維能力、科研能力(水平)及團(tuán)隊(duì)合作能力、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、主持或參與的科研課題和發(fā)表的論文論著等情況等進(jìn)行綜合評價(jià)。試講或面試時(shí)間約20分鐘/人，試講或考核具體時(shí)間、地點(diǎn)視實(shí)際情況另行安排。

考核滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分?？己顺煽儾捎谩绑w操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為考核成績。考核成績當(dāng)天在燕山大學(xué)人力資源處公告欄張貼，若應(yīng)聘者的成績未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線，則取消其應(yīng)聘資格。

(六)體檢、考察、公示

事業(yè)單位考試公告

根據(jù)考生考試總成績，按1:1比例在最低合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。擬聘人員到三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

體檢合格的，由燕山大學(xué)人力資源處對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察，并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并從最低合格分?jǐn)?shù)線以上報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

經(jīng)體檢、考察合格的，確定為擬聘用人選，在河北人社網(wǎng)(https://rst.hebei.gov.cn/)、燕山大學(xué)官網(wǎng)(http://www.ysu.edu.cn)進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日。

(七)聘用

對公示期滿無異議的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。被聘用人員按相關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

對發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理。

政策咨詢電話：0335-8071323、0335-8074531、0335-8387807(燕山大學(xué)人力資源處)

監(jiān)督舉報(bào)電話：0335-8058407(燕山大學(xué)監(jiān)察處)

監(jiān)督舉報(bào)電話：0311-66908539(河北省人力資源和社會保障廳)

附件下載：

1.燕山大學(xué)2025年第一次選聘工作人員崗位條件表.xls

2.燕山大學(xué)2025年第一次選聘工作人員報(bào)名表.doc

3.燕山大學(xué)選聘工作人員政治及學(xué)術(shù)審查表.docx

燕山大學(xué)

2025年6月12日