蘇州衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院是江蘇省衛(wèi)生健康委員會(huì)主管的全額撥款事業(yè)單位，位于江蘇省蘇州市科華路28號(hào)。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)人才隊(duì)伍，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，蘇州衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考條件

事業(yè)單位成績(jī)查詢

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

2.遵紀(jì)守法，未受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)、校紀(jì)等處分，無(wú)違法犯罪記錄。

3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

4.年齡要求為：

(1)崗位表一：年齡在18周歲以上，40周歲以下(1984年12月10日至2007年12月9日之間出生);

(2)崗位表二：年齡在18周歲以上，38周歲以下(1986年12月10日至2007年12月9日之間出生)。

5.應(yīng)聘人員須具備報(bào)考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見(jiàn)崗位表)，其中“專業(yè)”條件按《江蘇省2026年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》設(shè)置，畢業(yè)專業(yè)須與招聘專業(yè)相一致，專業(yè)條件中還包括部分未列入專業(yè)參考目錄但確有高等學(xué)校開(kāi)設(shè)且有事業(yè)單位需要的專業(yè)。

專業(yè)名稱已經(jīng)調(diào)整的專業(yè)，如調(diào)整前或調(diào)整后的專業(yè)符合招聘崗位專業(yè)要求，由畢業(yè)院校(科研機(jī)構(gòu))出具調(diào)整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或?qū)I(yè)課程基本一致的書面證明，視為符合招聘崗位的專業(yè)要求。

其中留學(xué)人員的畢業(yè)專業(yè)，由招聘單位根據(jù)招聘公告中明確的專業(yè)條件、專業(yè)參考目錄，及其所學(xué)課程、研究方向、論文等材料認(rèn)定是否符合招聘崗位的專業(yè)要求。

6.本次招聘的“2026年畢業(yè)生”指在2026年畢業(yè)并取得學(xué)歷學(xué)位證書，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生，且無(wú)工作單位的人員。

2024年、2025年普通高校畢業(yè)生，以及國(guó)(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷(學(xué)位)證書認(rèn)證的人員，如報(bào)名時(shí)無(wú)工作單位，可應(yīng)聘面向2026年畢業(yè)生崗位。聘用后有關(guān)事項(xiàng)按國(guó)家規(guī)定辦理。

所有應(yīng)聘人員均須取得學(xué)歷證書和學(xué)位證書，或?qū)W歷認(rèn)證，且取得時(shí)間要求如下：①2026年當(dāng)年畢業(yè)的國(guó)內(nèi)高校畢業(yè)生可放寬至2026年8月31日。②2026年國(guó)(境)外同期畢業(yè)人員學(xué)歷認(rèn)證上的畢業(yè)時(shí)間須在2026年8月31日前，且須在2026年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。③2024年、2025年國(guó)內(nèi)高校畢業(yè)生和國(guó)(境)外同期畢業(yè)人員，報(bào)名時(shí)須已取得學(xué)歷證書和學(xué)位證書，或?qū)W歷認(rèn)證書。

7.有其他資格條件要求的崗位，資格復(fù)審時(shí)應(yīng)聘人員須提交相關(guān)證明材料，如資格證書、黨員身份證明材料等(按崗位表要求而定)。其中黨員身份證明材料應(yīng)為所在黨組織出具的中共黨員(含中共預(yù)備黨員)證明。

8.本次公開(kāi)招聘對(duì)應(yīng)聘人員戶籍不作要求。

9.取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

上海事業(yè)單位考試

二、招聘安排

(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

應(yīng)聘人員通過(guò)“江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái)”報(bào)名，照片上傳、資格初審，均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳)。

1.崗位表一報(bào)名時(shí)間：

(1)報(bào)名、照片上傳：2025年12月10日9:00-2026年1月8日16:00;

(2)資格初審：2025年12月10日9:00-2026年1月9日12:00;

(3)陳述申辯：2025年12月10日-2026年1月9日工作日期間9:00-11:00，14:00-16:00;

(4)對(duì)初審異議的處理：2025年12月10日9:00-2026年1月9日17:00;

應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后(節(jié)假日順延)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審，不需進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)操作，資格初審?fù)ㄟ^(guò)則視為報(bào)名成功。

2.崗位表二報(bào)名時(shí)間：

(1)報(bào)名、照片上傳：2025年12月10日9:00-2025年12月17日16:00;

(2)資格初審：2025年12月10日9:00-2025年12月18日12:00;

(3)陳述申辯：2025年12月10日-2025年12月18日工作日期間9:00-11:00，14:00-16:00;

(4)對(duì)初審異議的處理：2025年12月10日9:00-2025年12月18日17:00;

(5)繳費(fèi)確認(rèn)：2025年12月10日9:00-2025年12月19日12:00。

應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審，通過(guò)資格初審后的應(yīng)聘人員進(jìn)行網(wǎng)上支付，在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。通過(guò)初審并完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。繳費(fèi)成功后不退還報(bào)名費(fèi)。

(二)網(wǎng)上確認(rèn)

考生未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、要求繳納報(bào)名費(fèi)而未繳的視為報(bào)名無(wú)效。逾期不再提供報(bào)名服務(wù)。

(三)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

2.凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。除本公告另有說(shuō)明，或者國(guó)家、省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證報(bào)名應(yīng)聘，報(bào)名與考核時(shí)使用的身份證必須一致。面試前將對(duì)進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審。

2023年公務(wù)員考試

3.應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)請(qǐng)對(duì)照?qǐng)?bào)考條件，在“備注”欄中補(bǔ)充填寫崗位表“其他資格條件”中明確規(guī)定須具備的相關(guān)條件。

4.應(yīng)聘人員只能從崗位表中選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不可更改報(bào)名信息。崗位表一中各崗位不設(shè)開(kāi)考比例。崗位表二中各崗位開(kāi)考比例為1:3，如未達(dá)到開(kāi)考比例，將核減或取消招聘崗位。

5.有下列情形之一的，請(qǐng)不要報(bào)名應(yīng)聘：

(1)現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2026屆畢業(yè)生。

(2)與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位。

(3)新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員。

(4)2026年8月31日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)工作單位(崗位)的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、招聘辦法

西藏事業(yè)單位考試就上云職公招

1.學(xué)校根據(jù)公告要求組織資格復(fù)審和考核，資格復(fù)審與考核的時(shí)間、地點(diǎn)及所需提供的相關(guān)材料將通過(guò)蘇州衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)“學(xué)院公告”欄目另行發(fā)布。應(yīng)聘人員需主動(dòng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)上公告，保持手機(jī)暢通，按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審與考核，沒(méi)有按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審與考核的人員視為自動(dòng)放棄資格。

2.考核方式

(1)崗位編號(hào)D01-D17：面試100%。面試成績(jī)合格線為70分(滿分100分)，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。

總成績(jī)按百分制計(jì)算，總成績(jī)=面試成績(jī)×100%。面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入?？偝煽?jī)分?jǐn)?shù)相同者，對(duì)成績(jī)相同的人員組織加試。

(2)崗位編號(hào)E01-E03：筆試30%、試講30%、面試40%。

筆試：筆試成績(jī)60分為合格(滿分100分)。在筆試成績(jī)合格者中，根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3的比例確定各招聘崗位參加面試人員。筆試成績(jī)合格人數(shù)不足該比例的按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。參加筆試的應(yīng)聘者筆試成績(jī)、排名將于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在蘇州衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站“學(xué)院公告”板塊進(jìn)行公布。

試講：試講成績(jī)合格線為70分(滿分100分)，試講成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。

面試：面試成績(jī)合格線為70分(滿分100分)，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。

總成績(jī)按百分制計(jì)算，總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+試講成績(jī)×30%+面試成績(jī)×40%。各項(xiàng)成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。各單項(xiàng)考核成績(jī)低于相應(yīng)合格線的考生不予錄用。若總成績(jī)出現(xiàn)并列，按照面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定，如面試成績(jī)?nèi)韵嗤?，?duì)成績(jī)相同的人員組織加試。

四、聘用

考核結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)按招聘崗位擬招聘人數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對(duì)體檢合格人員由蘇州衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織考察，并根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。

因應(yīng)聘人員體檢或者考察不符合要求的，或擬聘用人員公示的結(jié)果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他導(dǎo)致聘用崗位空缺的，可在相應(yīng)崗位的合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)，每個(gè)崗位只遞補(bǔ)一次。遞補(bǔ)人員按相應(yīng)的程序參加體檢、考察和公示。聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)習(xí)單位、學(xué)歷、專業(yè)，以及招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的，招聘單位或者招聘主管部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門的資格。

對(duì)公示期滿無(wú)異議的人員，經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳備案后，由招聘單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí);試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員與招聘單位訂立5年以上(含試用期)聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)5年(含試用期)。

屬于下列情況之一者，取消聘用資格：①擬聘用人員名單公示無(wú)異議后，應(yīng)聘人員在30個(gè)工作日內(nèi)不與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議者。②2026年畢業(yè)生于2026年8月31日前未能提供相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書原件者。③崗位條件明確要求的材料不能提供者。④應(yīng)聘信息及材料不符合實(shí)際招聘要求或作假人員。

五、招聘政策咨詢

蘇州衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

咨詢電話：0512-62690092

六、招聘工作監(jiān)督

江蘇省衛(wèi)生健康委員會(huì)、蘇州衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委辦公室對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

招聘工作紀(jì)檢監(jiān)督電話：025-83620621、83268279(江蘇省衛(wèi)生健康委員會(huì));0512-62690387(蘇州衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委辦公室)

七、招聘工作舉報(bào)

省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報(bào)。

舉報(bào)信箱：js_sydwgkzp@163.com

舉報(bào)電話、傳真：025-83236078

八、報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)支持

1.系統(tǒng)注冊(cè)、登錄咨詢電話：025-83278731

2.報(bào)名技術(shù)支持電話：025-52616712

四川事業(yè)單位考試

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