一、招聘原則

公開、平等、競爭、擇優(yōu)

二、招聘崗位（共計(jì)7個(gè)崗位7名）

新投醫(yī)藥（福建）有限公司質(zhì)量負(fù)責(zé)人1名，質(zhì)量管理部經(jīng)理1名，質(zhì)量管理專員1名，采購銷售專員1名，驗(yàn)收專員1名，倉庫管理專員1名，養(yǎng)護(hù)專員1名。詳情見附件。

三、報(bào)名資格條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法；

3.具有良好的品行，無犯罪記錄；

4.具備符合崗位要求的文化程度和工作能力；

5.應(yīng)聘人員專業(yè)參照《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄（2025年）》。

（二）崗位條件

符合崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等其他任職資格條件詳見附件。

（三）有下列情形之一的人員不得報(bào)考或取消考試、聘用資格

1.曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除公職的人員；

2.國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員被辭退未滿五年的；

3.被列為失信聯(lián)合懲戒對象，且尚未解除懲戒的；

4.涉嫌違紀(jì)違法，在處分影響期內(nèi)，或正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

5.在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位及國有企業(yè)公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招考（聘）紀(jì)律行為，尚在禁止報(bào)考期限內(nèi)的；

6.現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，以及有法律或相關(guān)文件規(guī)定不得聘用的人員。

事業(yè)單位考試就上云職

（四）工作經(jīng)歷的認(rèn)定

1.應(yīng)聘人員（含靈活就業(yè)人員）需提交與用人單位簽訂的聘用（勞動）合同和社保繳費(fèi)記錄清單；或提供就業(yè)單位證明以及其他能夠證明就業(yè)情況的佐證材料（例如工資流水清單等）。

2.退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役經(jīng)歷視為工作經(jīng)歷。

3.高校畢業(yè)生在校期間的實(shí)習(xí)或社會實(shí)踐經(jīng)歷不視為工作經(jīng)歷。

（五）起止時(shí)間

應(yīng)聘人員的畢業(yè)證書等相關(guān)證書必須在2025年7月31日前取得；相關(guān)工作經(jīng)歷需計(jì)算年限的，開始時(shí)間均為相關(guān)經(jīng)歷生效的第一天，截止時(shí)間為2025年7月31日，按足年足月累計(jì)。取得境外學(xué)歷證書應(yīng)聘人員應(yīng)在2025年7月31日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證書。其他未經(jīng)公告的與時(shí)限有關(guān)條件，截止時(shí)間均為2025年7月31日。應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2025年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位。境外大學(xué)畢業(yè)生必須在2025年7月31日前畢業(yè)并取得中國（教育部）留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函。

四、招聘流程

（一）報(bào)名方式

1.采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，招聘信息通過第三方人力資源中介機(jī)構(gòu)在“福州人事人才網(wǎng)”公開發(fā)布。報(bào)考者于2025年8月12日至8月20日，登錄中國海峽人才網(wǎng)企事業(yè)單位公開招聘平臺，提交個(gè)人信息并上傳以下材料：

（1）應(yīng)聘登記表；

（2）身份證正、反面掃描件；

（3）學(xué)歷、學(xué)位證書掃描件；近期教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(有效期1個(gè)月內(nèi))；取得境外學(xué)歷應(yīng)聘人員應(yīng)提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證書掃描件。

（4）崗位要求相關(guān)工作經(jīng)歷、業(yè)績證明及相關(guān)證書材料等。

報(bào)考者結(jié)合個(gè)人情況，只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)名時(shí)間截止前未上傳資料或資料不齊全者，視為審核不合格。

2.報(bào)名時(shí)間：報(bào)名時(shí)間暫定為2025年8月12日至8月20日（即7個(gè)工作日,若通過資格審查的人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例未達(dá)到3：1可適當(dāng)延長）。應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間提交個(gè)人信息及以下材料，逾期不受理。

（二）資格審查

黑龍江公務(wù)員

嚴(yán)格按照招聘公告提出的相關(guān)招聘條件進(jìn)行資格審查。核實(shí)學(xué)歷、學(xué)位、履歷、職稱等報(bào)名資料的真實(shí)性。該崗位通過資格審查的人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達(dá)到3：1方可開考。資格審查結(jié)束后，通知審查合格者進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

資格審查貫穿招聘工作全過程。應(yīng)聘人員提供虛假材料，偽造有關(guān)證件、材料、信息騙取應(yīng)聘資格的，以及在面試和體檢中作弊的，一經(jīng)查實(shí)，取消參加選聘資格。應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名成功后不得改報(bào)。

（三）面試

進(jìn)入面試的比例原則上控制在10：1以內(nèi)，若超過上述比例，我司根據(jù)應(yīng)聘者學(xué)歷、學(xué)位、履歷、職稱等情況擇優(yōu)按照不低于3：1的比例確定面試人選。

本次面試成績?yōu)樽罱K成績，根據(jù)面試得分從高到低排名，按考錄比3:1確定通過面試人員名單（若第一名放棄，則由第二名進(jìn)行遞補(bǔ)，以此類推）。

（四）體檢

通過面試人員需提供三級甲等以上醫(yī)院體檢中心出具的健康體檢證明，體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，費(fèi)用自理。

安徽事業(yè)單位考試就上云職公招

（五）公示及聘任

1.確定擬錄用人員

根據(jù)資格審查、面試成績等進(jìn)行綜合分析，經(jīng)我司會議研究決定擬錄用人選，經(jīng)研究，認(rèn)為確無合適人選的，該招聘崗位可以空缺。

2.公示

擬錄用人員在“福州人事人才網(wǎng)”進(jìn)行公示（5個(gè)工作日）。

3.聘任

公示無異議后按公司相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)，薪酬福利待遇按照公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、其他事項(xiàng)

新投醫(yī)藥（福建）有限公司：0591-38722529

中國海峽人才網(wǎng)報(bào)名平臺技術(shù)咨詢：0591-87628390

咨詢時(shí)間：法定工作日，上午8:30-12:00，下午15:00-18:00。

本公告最終解釋權(quán)歸新投醫(yī)藥（福建）有限公司所有。

2022年事業(yè)單位

附件：

擬招聘崗位信息表.xlsx

應(yīng)聘登記表.xlsx

2025年福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄.docx

2025年8月8日