為深入貫徹落實(shí)市委市政府關(guān)于以縣中振興為引領(lǐng)全面推動(dòng)基礎(chǔ)教育高質(zhì)量發(fā)展決策部署,拓寬事業(yè)單位選人用人渠道,優(yōu)化直屬事業(yè)單位人員配置,根據(jù)工作需要,市教育局直屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員6名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、選調(diào)崗位和人數(shù)
淮安市教學(xué)研究室4人,淮安市教育考試院1人,淮安市教師發(fā)展學(xué)院1人。具體崗位見(jiàn)附件1。
二、選調(diào)范圍
全市中小學(xué)校及教科研訓(xùn)機(jī)構(gòu)在編在崗人員。
三、選調(diào)條件
1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過(guò)硬,具有良好的師德修養(yǎng),品行端正。
河北事業(yè)單位考試
2.具有較強(qiáng)的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)能力。
3.身心健康,能適應(yīng)崗位要求。
4.近5年年度考核結(jié)果等次合格以上。
5.取得本科及以上學(xué)歷,以國(guó)(境)外學(xué)歷應(yīng)聘人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證材料。
6.具備崗位要求的工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2025年12月22日。
7.符合選調(diào)崗位其他條件,具體要求見(jiàn)附件1。
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有下列情形之一的,不得參加公開(kāi)選調(diào):
(1)涉嫌違紀(jì)違法正在接受專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
(2)在服務(wù)期內(nèi)的;
(3)國(guó)家和省另有規(guī)定不得選調(diào)的人員。
四、報(bào)名事項(xiàng)
經(jīng)所在學(xué)校(單位)、主管部門同意后,方可報(bào)名。只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,崗位多報(bào)取消報(bào)名資格。
1.報(bào)名時(shí)間
2025年12月12日9:00—12月22日16:00
2.報(bào)名地點(diǎn)
淮安市生態(tài)文旅區(qū)景會(huì)路青創(chuàng)空間21樓2119室,聯(lián)系電話:0517-83660090。
3.報(bào)名方式
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格審核。通過(guò)資格審核的人員,即報(bào)名成功。不符合報(bào)名條件或不能按時(shí)提供報(bào)名所需材料的,不予報(bào)名。如對(duì)資格審核有異議,可在收到通知后3個(gè)工作日內(nèi)向淮安市教育局陳述申辯。
4.報(bào)名材料
(1)《淮安市教育局直屬事業(yè)單位2025年公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表》1份(附件2,同時(shí)報(bào)送電子版至郵箱:83662485@163.com);
(2)本人有效期內(nèi)的二代身份證、本人近期免冠正面二寸證件照3張(背面注明姓名和身份證號(hào));
筆試公告
(3)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、教師資格證、職稱證書(shū)等;
(4)本人在編在崗證明、近5年年度考核結(jié)果;
(5)體現(xiàn)應(yīng)聘人員業(yè)務(wù)能力、教育教學(xué)實(shí)績(jī)和管理水平的相關(guān)材料;
(6)近5年公開(kāi)發(fā)表的論文和研究課題立項(xiàng)結(jié)項(xiàng)材料;
(7)選調(diào)崗位要求的其他證明材料(獲獎(jiǎng)證書(shū)、教學(xué)經(jīng)歷、管理工作經(jīng)歷證明等);
(8)所在學(xué)校(單位)及主管部門出具的同意報(bào)考證明。
報(bào)名材料須提供原件,第3至7項(xiàng)再提供兩套復(fù)印件。提供材料須真實(shí)有效,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),立即取消資格,并將情況通報(bào)所在單位,同時(shí)記入市師德師風(fēng)監(jiān)管平臺(tái)。
報(bào)名紙質(zhì)材料均需所在學(xué)校(單位)、主管單位人事部門加蓋公章確認(rèn)。
本次選調(diào)的開(kāi)考比例為1:3,如選調(diào)人數(shù)與報(bào)名成功人數(shù)的比例未達(dá)到開(kāi)考比例的,取消該崗位選調(diào)計(jì)劃。
五、考試
考試分兩輪進(jìn)行,第一輪為適崗評(píng)價(jià),第二輪為面試。具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
1.適崗評(píng)價(jià)
市教育局組織評(píng)審組。適崗評(píng)價(jià)由評(píng)審組根據(jù)應(yīng)聘人員填報(bào)的有關(guān)表格和提供的佐證材料進(jìn)行評(píng)分,評(píng)審組成員不與應(yīng)聘人員見(jiàn)面,主要從專業(yè)水平、教育管理能力、實(shí)干業(yè)績(jī)等方面進(jìn)行評(píng)價(jià)??偡?00分,60分以上為合格。
在應(yīng)聘同崗位適崗評(píng)價(jià)成績(jī)合格的人員中,按適崗評(píng)價(jià)成績(jī)從高分到低分順序及崗位實(shí)際選調(diào)人數(shù)3倍的比例確定進(jìn)入擬參加面試人選。適崗評(píng)價(jià)成績(jī)及進(jìn)入面試人員名單在市教育局網(wǎng)站公布。
2.面試
面試由市教育局組織,面試成績(jī)總分為100分,70分及以上為合格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員。
面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,未在指定時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的應(yīng)聘人員,視為自動(dòng)放棄面試資格。
3.總成績(jī)折算和公布
成績(jī)計(jì)算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。適崗評(píng)價(jià)和面試成績(jī)均合格人員折算總成績(jī),總成績(jī)按百分制計(jì)算,適崗評(píng)價(jià)成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%。總成績(jī)及排名在市教育局網(wǎng)站公布。
六、考察
在同崗位面試成績(jī)合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分順序及崗位實(shí)際選調(diào)人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人員??疾靺⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。
因應(yīng)聘人員個(gè)人原因或考察不合格等造成缺額的,在應(yīng)聘同崗位面試成績(jī)合格的人員中按照總成績(jī)從高分到低分順序一次性遞補(bǔ)。
筆試成績(jī)
七、體檢
考察合格人員參加體檢。體檢工作由市教育局統(tǒng)一組織。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和《江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理,體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
因應(yīng)聘人員個(gè)人原因或體檢不合格等造成缺額的,不再遞補(bǔ)。
八、公示與調(diào)動(dòng)
市委教育工委根據(jù)考察和體檢情況研究確定擬選調(diào)人選。擬選調(diào)人員名單在市教育局網(wǎng)站公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議或雖有異議但不影響聘用的,辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。選調(diào)人員報(bào)到后,根據(jù)選調(diào)單位崗位情況重新進(jìn)行聘用。
九、其他事宜
本次公開(kāi)選調(diào)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。接受市紀(jì)委監(jiān)委派駐第十紀(jì)檢監(jiān)察組及社會(huì)全程監(jiān)督,從事選調(diào)工作的負(fù)責(zé)人員及其工作人員與報(bào)考人員有親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響選調(diào)公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。本次選調(diào)具體事宜由市教育局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0517-83660090。
咨詢時(shí)間:上午9:00-11:30,下午1:30-5:30。
監(jiān)督電話:市紀(jì)委監(jiān)委派駐第十紀(jì)檢監(jiān)察組:0517-89668823;市人力資源和社會(huì)保障局:0517-83671213。
附件:
1.2025年淮安市教育局直屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員崗位表.docx
2.淮安市教育局直屬事業(yè)單位2025年公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表.docx
淮安市教育局
2025年12月11日

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