一、應(yīng)聘條件

計算總成績

(一)基本條件

擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，政治素質(zhì)良好，遵紀守法、誠實守信，認同鞍鋼集團發(fā)展理念和企業(yè)文化。

忠誠企業(yè)、勤奮敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強，品行端正，具備良好職業(yè)道德與社會道德。

身心健康，能正常履行崗位職責;年齡一般不超過 45 周歲(1980 年 1 月 1 日及以后出生)。

(二)具體條件

全日制大學本科及以上學歷;中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱或相應(yīng)水平;特殊崗位需具備崗位所需相關(guān)資質(zhì)。

具有 3 年以上招聘崗位所需專業(yè)相同或相近的工作經(jīng)歷。

符合以下條件者年齡可放寬至距法定退休年齡一般不少于 10 年：

擔任技術(shù)研發(fā)、工程項目等負責人;

專業(yè)領(lǐng)域業(yè)務(wù)水平高，有工作業(yè)績或經(jīng)濟效益;

獲市級以上科技成果 / 榮譽稱號;

取得可推廣的技術(shù)專利;

持有企業(yè)緊缺專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書或相應(yīng)資質(zhì)業(yè)績(擇優(yōu)錄取)。

二、薪酬福利待遇

七險兩金：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、補充醫(yī)療保險、超限額大病醫(yī)療險、住房公積金、企業(yè)年金。

假期：帶薪年休假、探親假、婚假、產(chǎn)假等。

福利：員工食堂、健康體檢、節(jié)日福利、生日福利等。

補貼：用餐補貼、交通補貼、差旅補貼、防暑降溫補貼、采暖補貼等。

三、招聘流程

簡歷投遞→簡歷篩選→資格審查→筆試→面試→背景調(diào)查→體檢→擇優(yōu)錄用

四、投遞方式

PC 端網(wǎng)申入口：https://xyz.51job.com/External/Apply.aspx?CtmID=9071216

天津事業(yè)單位考試就上云職公招

手機端網(wǎng)申入口：掃描對應(yīng)二維碼

事業(yè)單位面試

簡歷投遞時間：2025 年 12 月 1 日至 12 月 7 日

海南事業(yè)單位考試

五、相關(guān)說明

鞍鋼集團有限公司所屬直屬單位、全資子公司和控股子公司合同制員工不適用本次成熟人才招聘。

聯(lián)系電話：024-22813876